Ứng dụng BSC và KPI trong doanh nghiệp

Ngày nhân sự Việt Nam

Trong những năm gần đây, các công cụ đánh giá nhân sự chuyên nghiệp đóng vai trò rất quan trọng trong việc quản lý nhân sự. Ứng dụng BSC & KPI trong quản lý giúp doanh nghiệp dễ dàng đánh giá năng lực nhân viên và xác định các kỹ năng thiếu sót của họ, từ đó các doanh nghiệp có thể xây dựng được chương trình đào tạo và phát triển nhân viên phù hợp.

BSC là gì?

BSC là một hệ thống quản lý (chứ không chỉ là một hệ thống đo lường) giúp cho tổ chức xác định rõ tầm nhìn và chiến lược và chuyển chúng thành hành động. Nó cung cấp các thông tin phản hồi cả về các quá trình kinh doanh nội bộ và các kết quả để cải tiến liên tục các kết quả và hiệu quả về mặt chiến lược.

KPI là gì?

KPI có nghĩa là chỉ số đánh giá thực hiện công việc. Thông thường mỗi chức danh sẽ có bản mô tả công việc hoặc kế hoạch làm việc hàng tháng. Nhà quản lý sẽ áp dụng các chỉ số để đánh giá hiệu quả của chức danh đó. Dựa trên việc hoàn thành KPI, công ty sẽ có các chế độ thưởng phạt cho từng cá nhân.

Bạn có thuộc nhóm những người được khuyến nghị học khóa này không?

  • Hội đồng Quản trị; Ban Giám đốc
  • Cán bộ quản lý trung và cao cấp
  • Cán bộ phòng Kế hoạch, Quản lý nhân sự
  • Cá nhân/ nhóm được giao nhiệm vụ thực hiện tái cơ cấu doanh nghiệp
  • Những ai quan tâm đến cân bằng mục tiêu và đánh giá hiệu quả công việc

Sau khóa học, những gì bạn nhận được là?

  • Có kiến thức và kỹ năng cần thiết để triển khai BSC & KPI phù hợp với đặc thù DN trong điều kiện môi trường kinh doanh Việt Nam
  • Có công cụ cần thiết để hỗ trợ quá trình triển khai
  • Có tài liệu gốc, chính thống để học tập và sử dụng
  • Được tư vấn miễn phí và cách thức sử dụng BSC & KPI thực hiện nhiệm vụ tái cơ cấu doanh nghiệp

KHÓA HỌC NƠI KHÁC

KHÓA HỌC CỦA EDUVIET

Chỉ học lý thuyết Thực hành hơn 50%
Không hỗ trợ Hỗ trợ chữa bài tập
89% không đi làm được 99% áp dụng ngay vào công việc
Rẻ Hợp lý
Không hiểu kệ Được quyền học lại


LỊCH KHAI GIẢNG

Khóa HọcThời LượngHọc PhíNgày Khai Giảng
Trả lương theo 3P và Hay (Thứ 7 - Chủ Nhật)4 buổi3.500.000 VNĐ9-10/12/2017
Tổng quan Nghề nhân sự và kỹ năng phân tích công việc (Tối 2,4,6)3 buổi1.500.000 VNĐ15/12/2017
Nghề nhân sự chuyên nghiệp K104 (Tối 2,4,6)20 buổi6.900.000 VNĐ15/12/2017
Nghề nhân sự chuyên nghiệp K105 (Chủ Nhật)20 buổi6.900.000 VNĐ17/12/2017
Tổng quan Nghề nhân sự và kỹ năng phân tích công việc (Chủ Nhật)3 buổi1.500.000 VNĐ17/12/2017
Giám đốc nhân sự chuyên nghiệp (Chủ nhật)16 buổi12.000.000 VNĐ25/03/2018

Ứng dụng BSC và KPI trong doanh nghiệp

Bình Luận

Bình Luận

2 COMMENTS

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Mã bảo mật *